الخيارات، رومانيا

الخيارات، رومانيا

استراتيجي تداول الفوركس تانبا إنديكاتور 99 9 الربح
استراتيجيات التداول المقالات العلمية
تنيك فوريكس كاب أيام


ألعاب التداول الخيار الظاهري ما هي خيارات التداول فرض الضرائب على خيارات الأسهم عند الوفاة تكنيك فوريكس 5644 خيارات الأسهم مقابل أسهم الأداء سيستيماس دي تداول الفوركس

إجابات سريعة. تستخدم العديد من الشركات خطط خيارات أسهم الموظفين لتعويض الموظفين والاحتفاظ بهم وجذبهم. هذه اخلطط هي عقود بني الشركة وموظفيها تعطي املوظفني حق شراء عدد محدد من أسهم الشركة بسعر ثابت خالل فترة معينة من الزمن. وغالبا ما يسمى السعر الثابت المنحة أو سعر ممارسة الرياضة. ويأمل املوظفون املمنوحون يف خيارات املخزون يف الربح من خالل ممارسة خياراتهم لسراء اأسهم بسعر التمارين عندما يتم تداول الأسهم بسعر اأعلى من سعر املمارسة. الشركات في بعض الأحيان إعادة تقييم السعر الذي يمكن ممارسة الخيارات. وقد يحدث ذلك، على سبيل المثال، عندما ينخفض ​​سعر سهم الشركة إلى أدنى من سعر التمرين الأصلي. تقوم الشركات بإعادة تقييم سعر الممارسة كوسيلة للاحتفاظ بموظفيها. إذا نشأ نزاع حول ما إذا كان للموظف الحق في خيار أسهم، فلن يتدخل المجلس الأعلى للتعليم. ويغطي قانون الولاية، وليس القانون الاتحادي، هذه المنازعات. ما لم يكن العرض مؤهلا للإعفاء، تستخدم الشركات نموذج S-8 بشكل عام لتسجيل الأوراق المالية التي يتم تقديمها بموجب الخطة. على قاعدة بيانات إدغر الخاصة ب سيك، يمكنك العثور على نموذج الشركة S-8، واصفا الخطة أو كيف يمكنك الحصول على معلومات حول الخطة. يجب عدم الخلط بين خطط خيارات أسهم الموظفين ومصطلح "خطط العمل المشتركة" أو خطط ملكية الأسهم للموظفين، وهي خطط التقاعد. رومانيا - ضريبة الدخل. فرض الضرائب على المديرين التنفيذيين الدوليين. المحتوى ذو الصلة. معلومات ضريبة الدخل على أساس قانون الضرائب الروماني، القانون رقم 227/2015 سارية المفعول ابتداء من 1 يناير 2016. الإقرارات الضريبية والامتثال. متى تكون الإقرارات الضريبية مستحقة؟ وهذا هو، ما هو تاريخ الاستحقاق الضريبي؟ ومن المقرر أن تعود الإقرارات الضريبية السنوية بحلول 25 أيار / مايو من كل عام عن السنة السابقة. وفي حالات معينة، مثل دخل العمالة المستمدة من أصحاب العمل غير الرومانيين، تستحق الإقرارات الضريبية على أساس شهري بحلول اليوم الخامس والعشرين من كل شهر للشهر السابق. ما هي متطلبات الامتثال للإقرارات الضريبية في رومانيا؟ المقيمين وغير المقيمين. ويطلب من أرباب العمل الرومانيين أن يحجبوا الضرائب على المصدر عن المرتبات المدفوعة للموظفين على مرتباتهم وأن يدفعوا هذه الضريبة إلى الحكومة الرومانية على أساس شهري. ومع ذلك، في حالة التنازل، لم يعد صاحب العمل الروماني ملزما بوقف ودفع ضريبة الدخل الرومانية المستحقة للحكومة الرومانية، شريطة أن يكون الفرد قد تم تعيينه إلى بلد أبرمت فيه رومانيا دي تي تي والفرد موجود في ذلك البلد لفترة أطول من الفترة المذكورة في معاهدة قانون النقل. تجدر الإشارة إلى أنه على الرغم من أنه لا يتم دفع ضريبة دخل رومانية خلال السنة، إلا أنه في نهاية العام، يجب وضع تسوية لضريبة الدخل، ومن واجب الفرد تقديم الإقرار الضريبي السنوي في هذا الصدد. يجب على المواطنين الرومانيين الذين يستمدون إيرادات الإيجار بالعملة الأجنبية ودخل العمل الحر وأرباح رأس المال من بيع الأوراق المالية أو الدخل من حقوق الملكية الفكرية تقديم إقرارات ضريبية سنوية بحلول 25 مايو من كل عام عن السنة السابقة. ويخضع الأفراد الذين يحصلون على أجور خاضعة للضريبة من رواتب غير رومانية للضريبة منذ لحظة وصولهم إلى رومانيا بصرف النظر عن مدة الانتداب في رومانيا، ما لم يتمكنوا من المطالبة بالحماية بموجب معاهدة الضرائب ذات الصلة. وفيما يتعلق بالضمان الاجتماعي، في حالة استحقاق اشتراكات الضمان الاجتماعي في رومانيا، يتحمل صاحب العمل التزاما بحساب الاشتراكات الاجتماعية الرومانية وحجبها ودفعها. وفي هذا الصدد، يجب على صاحب العمل غير الروماني أن يسجل في رومانيا لأغراض الضمان الاجتماعي. وبدلا من ذلك، يمكن أن يتحمل الفرد مسؤولية إعلان ودفع اشتراكات الضمان الاجتماعي الرومانية، استنادا إلى اتفاق مبرم مع صاحب العمل في هذا الصدد. اعتبارا من عام 2016، عندما يكون صاحب العمل مقيما في بلد غير مشمول بقانون المفوضية الأوروبية رقم 883/04 أو الذي لا توجد معه رومانيا اتفاقا ثنائيا بشأن تنسيق الضمان الاجتماعي، تقع على عاتق الفرد مسؤولية إعلان ودفع التكاليف الاجتماعية الكاملة المساهمات الأمنية. يجب تقديم إعلان بالمعلومات من قبل الشركة الرومانية حيث يقوم الفرد بنشاط في رومانيا في غضون 30 يوما من بداية نشاطه. ويتعين على صاحب العمل غير الروماني أو في بعض الحالات الكيان الروماني الذي يؤدي فيه العمل أيضا تقديم استمارة إعلامية مع سلطات العمل في رومانيا في موعد أقصاه اليوم الأول للنشاط في رومانيا. ما هي معدلات ضريبة الدخل الحالية للمقيمين وغير المقيمين في رومانيا؟ 16٪ نسبة ضريبة مسطحة (16٪). غير المقيمين. 16٪ نسبة ضريبة مسطحة (16٪). قواعد الإقامة. لأغراض الضرائب، كيف يتم تعريف الفرد بأنه مقيم في رومانيا؟ ويعتبر الفرد مقيما ضريبيا رومانيا إذا كان قد استوفى شرطا واحدا على الأقل من الشروط التالية: يكون للفرد محل إقامته في رومانيا الفرد لديه مركز المصالح الحيوية في رومانيا الفرد موجود في رومانيا لفترة (فترات) تتجاوز 183 يوما خلال أي 12 شهرا، تنتهي خلال السنة التقويمية المقابلة. هناك استثناءات لهذه القاعدة للمواطنين الرومانيين العاملين خارج رومانيا كموظفين في الحكومة الرومانية الذين لا يزالون مقيمين في الضرائب الرومانية بغض النظر عما إذا كانوا يستوفون الشروط المذكورة أعلاه أم لا، وكذلك للمواطنين غير الرومانيين العاملين في رومانيا كموظفين من الحكومات الأجنبية، الذين لا يعاملون كمقيمين للضرائب الرومانية، بصرف النظر عما إذا كانوا يستوفون الشروط المذكورة أعلاه أم لا. وكقاعدة عامة، يخضع سكان الضرائب الرومانية للضريبة الرومانية على دخلهم في جميع أنحاء العالم، في حين أن الضرائب الرومانية غير المقيمين تكون عرضة للضريبة الرومانية فقط على الدخل من المصادر الرومانية. ومع ذلك، فإن الشخص غير الروماني الذي يعتبر مؤهلا للضرائب الرومانية وفقا لتشريعات الضرائب الرومانية قد يظل عرضة لضريبة الدخل الرومانية فقط على الدخل من المصادر الرومانية، إذا كان / هي. أن يقدم شهادة إقامة ضريبية من بلد أبرمت معه رومانيا معاهدة لتجنب الازدواج الضريبي. ولدى رومانيا شبكة واسعة من المعاهدات الضريبية المزدوجة التي تحدد الظروف التي يعامل فيها الأفراد غير الرومانيين كمقيمين ضريبيين رومانيين. إذا كان بوسع الفرد أن يثبت أنه خلال فترة تعيينه في رومانيا، يظل مقيما ضريبيا في دولة أخرى أبرمت معها رومانيا معاهدة ضريبية، ثم تسود أحكام المعاهدة. يجب على جميع الأفراد الذين يقضون أكثر من 183 يوما في رومانيا خلال أي فترة اثني عشر شهرا تنتهي في السنة المالية المعنية تقديم استبيان خاص مع الوثائق ذات الصلة في موعد أقصاه 30 يوما بعد انتهاء فترة ال 183 يوما. وفي غضون 30 يوما من تقديم هذا النموذج، تقوم السلطات الضريبية بإخطار الفرد بما إذا كان لديه التزام ضريبي كامل في رومانيا أو إذا كان خاضعا للضريبة فقط على الدخل المتأتي من رومانيا. هل هناك، دي مينيموس عدد الأيام قاعدة عندما يتعلق الأمر الإقامة تبدأ وتاريخ الانتهاء؟ على سبيل المثال، لا يستطيع دافع الضرائب العودة إلى البلد المضيف لأكثر من 10 أيام بعد انتهاء مهمته وإعادته إلى الوطن. راجع قواعد الإقامة أعلاه. ماذا لو دخل المحال إليه البلد قبل بدء مهمته؟ قد يحدث التزام ضريبي روماني حتى لفترات قبل الإحالة إذا كان الشخص يقوم بعمل في رومانيا. وتؤخذ في الاعتبار أيضا الفترة التي يقضيها البلد قبل الإحالة لتحديد الحد الأقصى للوجود الذي يبلغ 183 يوما في رومانيا. إنهاء الإقامة. هل هناك أي متطلبات للامتثال الضريبي عند مغادرة رومانيا؟ عند انتهاء الإقامة في رومانيا، يجب على الفرد إخطار السلطات الضريبية. ویجب تقدیم استبیان إلی السلطات قبل 30 یوما علی الأقل من مغادرة البلد. وفي غضون 15 يوما من تقديم الطلب، تقوم السلطات الضريبية بإخطار الفرد ما إذا كان سيبقى خاضعا للضريبة بالكامل في رومانيا، وكذلك ما إذا كان سيتم الاحتفاظ به / إزالته من السجلات الضريبية. أيضا، الشركة الرومانية حيث يقوم الفرد بتنفيذ النشاط في رومانيا لديها لتقديم إعلان بالمعلومات في نهاية المهمة الفردية، في غضون 30 يوما من نهاية النشاط الفردية في ™ رومانيا. يجب على الفرد إلغاء تسجيل أغراض ضريبة الدخل و / أو الضمان الاجتماعي في رومانيا خلال 30 يوما من تاريخ انتهاء النشاط. ماذا لو عاد المحال إليه في رحلة بعد انتهاء الإقامة؟ ويؤخذ في الاعتبار أي وقت يقضيه في رومانيا عند تحديد الحد الأقصى للوجود الذي يبلغ 183 يوما في رومانيا، بصرف النظر عما إذا كان الشخص في مهمة رسمية لرومانيا أم لا. إذا كان الشخص يقوم بعمل في رومانيا، فإن الشخص قد يكون عرضة للضريبة في رومانيا. التواصل بين سلطات الهجرة والضرائب. هل تقدم سلطات الهجرة في رومانيا معلومات إلى سلطات الضرائب المحلية بشأن متى يدخل الشخص أو يغادر رومانيا؟ ويلاحظ أن سلطات الهجرة الرومانية تصدر حاليا رقما شخصيا لكل مواطن من غير الرومانيين يتقدم بطلب للحصول على شهادة تسجيل أو تصريح إقامة، ويستخدم نفس الرقم أيضا لأغراض ضريبية، كعدد ضريبي شخصي للفرد. ولا يوجد حاليا نقل آلي للمعلومات بين سلطات الهجرة والضرائب. ومع ذلك، يجوز للسلطات الضريبية أن تطلب معلومات من سلطات الهجرة لتحديد عدد الأيام التي قضىها شخص في رومانيا. متطلبات الإيداع. هل سيكون للمحال اليه اشتراط إيداع في البلد المضيف بعد مغادرته البلد والعودة الى الوطن؟ وقد يحدث اشتراط إيداع إذا استمد الشخص الدخل من المصادر الرومانية أو إذا كان الشخص مؤهلا كمقيم ضريبة روماني ويستمد دخل خاضع للضريبة في رومانيا. نهج أرباب العمل الاقتصادي. هل تعتمد سلطات الضرائب في رومانيا نهج أصحاب العمل الاقتصادي 1 لتفسير المادة 15 من معاهدة منظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي؟ إذا كانت الإجابة "لا"، هل تعتبر السلطات الضريبية في رومانيا اعتماد هذا التفسير لصاحب العمل الاقتصادي في المستقبل؟ وليس هناك الكثير من ممارسات السلطات الضريبية التي تطبق مفهوم صاحب العمل الاقتصادي؛ ومع ذلك، فإن التشريعات الحالية المعمول بها تسمح للسلطات الضريبية باستخدام هذا المفهوم. دي مينيموس عدد الأيام. هل هناك عدد أقل من الأيام 2 قبل أن تطبق سلطات الضرائب المحلية نهج صاحب العمل الاقتصادي؟ إذا كان الجواب نعم، ما هو عدد دي مينيموس من الأيام؟ أنواع التعويضات الخاضعة للضريبة. ما هي الفئات التي تخضع لضريبة الدخل في الحالات العامة؟ وكقاعدة عامة، تعتبر جميع أنواع المكافآت والفوائد التي يتلقاها الموظف عن العمل المنجز خاضعة للضريبة بغض النظر عن مكان دفعها أو تلقيها، ما لم تكن معفاة على وجه التحديد بموجب التشريع الضريبي الروماني. البنود النموذجية لحزمة تعويضات المغتربين المبينة أدناه تخضع للضريبة بالكامل ما لم يرد خلاف ذلك: بدلات تكلفة المعيشة أقساط / علاوات المشقة للعمل في رومانيا استحقاقات نقدية وعينية. الدخل المعفى من الضرائب. هل هناك أي مجالات للدخل معفاة من الضرائب في رومانيا؟ وإذا كان الأمر كذلك، يرجى تقديم تعريف عام لهذه المجالات. يشمل الدخل المعفى ما يلي (مع ذلك يجب استيفاء شروط معينة): دخل العمالة المستمدة من أرباب العمل غير الرومانيين فيما يتعلق بالعمل المنجز خارج رومانيا، ما لم يدفع هذا الدخل من قبل أو نيابة عن صاحب عمل روماني؛ التكاليف التي يتحملها أصحاب العمل لموظفيهم أثناء القيام برحلات عمل في رومانيا أو في الخارج، بما في ذلك بدل الإقامة اليومي (في حدود معينة)، والسفر، وتكاليف السكن، إذا كان يمكن إثبات أنها ذات صلة بالأعمال التجارية؛ القروض القابلة للسداد الممنوحة للموظفين بدون فوائد أو بفائدة أقل من الفائدة السوقية. ومساهمات أرباب العمل في صناديق المعاشات التقاعدية الطوعية المؤهلة، بما يصل إلى 400 يورو سنويا؛ التأمين الصحي الخاص الذي يدفعه أرباب العمل لموظفيهم، بما يصل إلى 400 يورو سنويا؛ المزايا العينية الممثلة بالاستخدام الشخصي للمركبات التي لا يتم خصم نفقاتها إلا بنسبة 50٪ لأغراض الضريبة على الشركات، وفقا للتشريع الحالي. امتيازات المغتربين. هل هناك أي تنازلات للمغتربين في رومانيا؟ ويمكن اعتبار بعض بنود الأجور، مثل بدلات الانتداب، وبدلات السكن، وتكاليف السفر التي يغطيها أرباب العمل، والتي ترد خلال الإحالات، غير خاضعة للضريبة (في حدود معينة). الراتب المكتسب من العمل في الخارج. هل الراتب الذي يحصل عليه من العمل في الخارج يخضع للضريبة في رومانيا؟ إذا كان الأمر كذلك، كيف؟ والمكافآت التي يحصل عليها المقيمون الضريبيون الرومانيون عن العمل المنجز خارج رومانيا غير خاضعة للضريبة في رومانيا، شريطة ألا يدفع الأجر من قبل أو نيابة عن صاحب عمل روماني مقيم ولا تتحمل أجور مؤسسة دائمة في رومانيا غير الرومانية صاحب العمل. لا تخضع ضريبة العمل التي يحصل عليها العمال الرومانيون المقيمون في الخارج للضريبة في رومانيا ما لم تكن متعلقة بالعمل الذي تم في رومانيا. فرض الضرائب على إيرادات الاستثمار والأرباح الرأسمالية. هل دخل الاستثمار والأرباح الرأسمالية تخضع للضريبة في رومانيا؟ إذا كان الأمر كذلك، كيف؟ ويتحمل الأفراد المقيمون ضريبة على دخل الاستثمار وأرباح رأس المال. انظر أدناه معلومات مفصلة عن المعدلات الضريبية المطبقة على مختلف أنواع الدخل. ويتحمل الأفراد غير المقيدين أيضا ضريبة على دخل الاستثمار، شريطة أن يكون هذا الدخل مؤهلا للدخل من مصدر روماني. ومعدلات الضرائب المطبقة على الدخل الذي يتقاضاه الأفراد غير المقيمين مماثلة لمعدلات الضرائب المطبقة على الأفراد المقيمين. ويمكن للأفراد الذين هم مقيمون ضريبيون في البلدان التي أبرمت معاهدات ضريبية مع رومانيا أن يحصلوا على تخفيف للمعاهدة لتقليل هذه الضرائب. توزيعات الأرباح والفوائد وإيرادات الإيجار. وبصفة عامة، تخضع الفائدة لمعدل ضريبي بنسبة 16 في المائة، وتخضع أرباح الأسهم للضريبة بنسبة 5 في المائة اعتبارا من عام 2016. ويتعين على المقيمين المقيمين في رومانيا الذين يدفعون فوائد أو توزيعات أرباح لأفراد (مقيمين أو غير مقيمين) أن يحجبوا الضرائب. وكقاعدة عامة، تخضع الأرباح الرأسمالية من بيع الأسهم لمعدل ضريبي قدره 16 في المائة. وتخضع إيرادات التأجير لمعدل ضريبة ثابتة بنسبة 16 في المائة؛ ومع ذلك، هناك 40٪ خصم نظري متاح. المكاسب من تمارين الخيار الأسهم. وبموجب قانون الضرائب الروماني الحالي، فإن الموظفين الذين يحصلون على دخل من خطط خيار الأسهم المؤهلة على هذا النحو وفقا للقانون الروماني، لا يخضعون للضريبة في لحظة منح أو في وقت ممارسة الخيارات. عند بيع األسهم األساسية، يستمد األفراد أرباح رأسمالية تخضع لضريبة أرباح رأس المال. يتم تحديد الدخل الخاضع للضريبة على أنه الفرق بين عائدات البيع وسعر الممارسة، ناقصا رسوم الوسيط. أرباح وخسائر صرف العملات الأجنبية. وتخضع الإيرادات المتأتية من معاملات صرف العملات الأجنبية / أسعار الفائدة (مثل تحويل العملات إلى الأمام، ومقايضة العملات وأسعار الفائدة، والخيارات) إلى معدل ضريبي قدره 16 في المائة. ويمكن تعويض الخسائر من هذه المعاملات مقابل مكاسب مماثلة. مكاسب وخسائر الإقامة الرئيسية. الدخل من بيع العقارات غير خاضع للضريبة إذا كان العقار بقيمة أقل من 450.000 ليو (100.000 يورو). إذا تجاوزت قيمة العقار أكثر من 450.000 ليو، فإن البيع يخضع لضريبة 3٪ المستحقة على مبلغ يتجاوز 450.000 ليو. خسائر رأس المال. يمكن خصم الخسائر الرأسمالية من بيع أسهم الشركات المدرجة من أرباح مماثلة. یمکن ترحیل الخسائر الرأسمالیة السنویة علی مدى السنوات السبع التالیة، بشرط الإعلان عنھا. عناصر الاستخدام الشخصي. إن أرباح رأس المال من بيع ممتلكاتهم الشخصية ليست خاضعة للضريبة، باستثناء الدخل من بيع العقارات، على الرغم من أن بعض الإعفاءات قد تكون متاحة. الهدايا لا تخضع للضريبة. كما أن الهدايا التي تتكون من العقارات قد تخضع للضريبة، إلا إذا كانت الهدية بين الأقارب حتى الدرجة الثالثة أو بين الزوجين. قضايا ضريبة الأرباح الرأسمالية الإضافية (غت) والاستثناءات. هل هناك قضايا ضريبة أرباح رأسمالية إضافية (غت) في رومانيا؟ إذا كان الأمر كذلك، يرجى مناقشة؟ هل هناك استثناءات ضريبة الأرباح الرأسمالية في رومانيا؟ إذا كان الأمر كذلك، يرجى مناقشة؟ لا يستحق أي ضرائب عند نقل حق الملكية على العقارات بسبب قوانين رد الممتلكات الخاصة أو الهدايا بين الأقارب أو الميراث إذا تم الانتهاء من إجراءات الميراث في غضون سنتين من وفاة السلف. إذا لم يتم الانتهاء من إجراءات الميراث في غضون عامين، يتم تطبيق ضريبة 1 في المئة على قيمة الميراث. أصول ما قبل غت. يعتبر التخلص منها واقتناءها. تعتبر المساھمات العینیة لرأس المال والتي تتكون من عقارات عقارية مستبعدة من تلك العقارات، وبالتالي تخضع لضريبة 3٪ إذا تجاوزت قيمة العقار 450.000 ليو، اعتمادا على قيمة العقار و الفترة التي يملكها العقار. الخصومات العامة من الدخل. ما هي الخصومات العامة من الدخل المسموح به في رومانيا؟ وبالنسبة لإيرادات العمالة، يسمح بالخصم الشخصي للمقيمين في الضرائب الرومانية، حسب مستوى الدخل الشهري الشهري لكل فرد وعدد الأشخاص المعالين. ويسمح عموما باشتراكات الضمان الاجتماعي الإلزامية لأغراض حساب ضريبة الدخل الرومانية المستحقة. كما أن مساهمة الموظفين في خطط المعاشات التقاعدية الطوعية المؤهلة ومساهمات التأمين الصحي الخاصة للموظفين / الاشتراكات الطبية قابلة للخصم لأغراض ضريبة الدخل تصل إلى 400 يورو سنويا لكل مساهمة. طرق رد الضرائب. ما هي طرق استرداد الضرائب التي يستخدمها أصحاب العمل عادة في رومانيا؟ إن طريقة إمجايل الشهر احلالي هي الطريقة االعتيادية لالعتراف بالتعويضات الضريبية التي يدفعها صاحب العمل) انظر مسرد املصطلحات (. ويمكن أيضا أن يكون السداد في السنة الحالية وطرق التمديد لمدة سنة مقبولا في بعض الحالات. ويمكن أيضا استخدام ترتيبات القروض / المكافآت كوسيلة لتسديد الضرائب التي يدفعها صاحب العمل. حساب التقديرات / الدفع المسبق / الاستقطاع. كيف يتم تقدير / الدفع المسبق / حجب الضريبة التي تمت معالجتها في رومانيا؟ على سبيل المثال، باي-أس-يو-إيرن (باي)، باي-أس-يو-غو (بايغ)، وهكذا. الدفع أولا بأول (بايغ) الاستقطاع. ويخضع دخل العمالة الذي يدفعه أرباب العمل الرومانيون لحصص شهرية (الاستقطاع). ويجب أن يعلن دافع الضرائب الفردي عن دخل العمالة الذي يدفعه أصحاب العمل غير الرومانيين على أساس شهري. متى تكون التقديرات / المبالغ المدفوعة مقدما / حجب الضريبة المستحقة في رومانيا؟ على سبيل المثال: شهريا، سنويا، وكلاهما، وما إلى ذلك. بالنسبة للدخل من العمالة، يجب حجب الضرائب ودفعها على أساس شهري، بحلول 25 من كل شهر عن الشهر السابق. أما بالنسبة للدخل الخاص أو الدخل من اإليجار، فيجب أن يتم الدفع على الحساب من قبل دافعي الضرائب على أساس ربع سنوي. الإغاثة للضرائب الأجنبية. هل هناك أي تخفيف للضرائب الأجنبية في رومانيا؟ على سبيل المثال، نظام الائتمان الضريبي الأجنبي (فتس)، ومعاهدات الازدواج الضريبي، وما إلى ذلك؟ واستنادا إلى أحكام المعاهدات الضريبية المزدوجة التي أبرمتها رومانيا مع بلدان أخرى، واستنادا إلى القانون الروماني، إذا كان سكان الضرائب الرومانية مسؤولون عن ضريبة الدخل في بلد أبرمت فيه رومانيا معاهدة ضريبية، أو إعفاء ضريبي من الدولة الرومانية لكل فرد. يتم منح الائتمان على مستوى الضريبة المدفوعة في الخارج، ولكن لا يمكن أن يتجاوز الضريبة المستحقة في رومانيا. الإعفاءات الضريبية العامة. ما هي الإعفاءات الضريبية العامة التي يمكن المطالبة بها في رومانيا؟ يرجى إدراج أدناه. حساب ضريبة العينة. ويفترض هذا الحساب 3 أن دافعي الضرائب المتزوجين المقيمين في رومانيا مع طفلين تبدأ مهمتهما لمدة ثلاث سنوات اعتبارا من 1 كانون الثاني / يناير 2015 وتنتهي في 31 كانون الأول / ديسمبر 2017. ويبلغ المرتب الأساسي لدافعي الضرائب 000 100 دولار أمريكي ويشمل الحساب ثلاث سنوات. سعر الصرف المستخدم لحساب: USD1.00 = رون 3.4682. افتراضات أخرى. ويعزى كل الدخل المكتسب إلى المصادر المحلية. وتدفع المكافآت في نهاية كل سنة ضريبية، وتتراكم بالتساوي على مدار السنة. ولا تحول إيرادات الفوائد إلى رومانيا. يتم استخدام سيارة الشركة لأغراض تجارية وخاصة، وتكلف أصلا USD50،000. بالإضافة إلى ذلك، فإن السيارة هي من أصول صاحب العمل غير الروماني. ويعتبر الموظف مقيما في جميع مراحل المهمة. وتتجاهل المعاهدات الضريبية واتفاقات التجميد لأغراض هذا الحساب. حساب الدخل الخاضع للضريبة. * لا تعتبر تكاليف الإقامة الممنوحة من قبل صاحب العمل لموظف أثناء رحلات العمل أو التخصيصات إيرادات خاضعة للضريبة على مستوى الموظف. ** ينبغي اعتبار استخدام سيارات الشركة من قبل موظفيها ألغراض شخصية منفعة عينية وينبغي معاملتها كإيرادات خاضعة للضريبة على مستوى الموظفين. ولكن نظرا لعدم وجود معلومات حول عدد الكيلومترات التي يقودها الأشخاص لأغراض شخصية مقابل عدد الكيلومترات التي تقودها لأغراض تجارية، فقد افترضنا استخدام السيارة بنسبة 20 في المائة. ومن أجل تحديد قيمة المنفعة الخاضعة للضريبة، تطبق نسبة 1.7 في المائة على القيمة الدفترية للسيارة. *** لا ينبغي أن يعامل تعويض صاحب العمل عن مصاريف الانتقال إلى الموظف لأسباب تجارية، ومنح وفقا للقانون، كإيرادات خاضعة للضريبة على مستوى الفرد. **** يخضع سكان الضرائب الرومانية لضريبة الدخل الرومانية على دخلهم العالمي، ما لم يكن من الممكن الحصول على شهادة إقامة ضريبية من بلد أبرمته رومانيا معاهدة لتجنب الازدواج الضريبي. ويعلن الدخل الشخصي المستلم من الخارج، بخلاف دخل المرتبات، بشكل منفصل، عن طريق الإقرار الضريبي السنوي. حساب الالتزامات الضريبية. ملاحظات القدم. 1 تعتمد بعض السلطات الضريبية نهج "صاحب العمل الاقتصادي" لتفسير المادة 15 من معاهدة منظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي النموذجية التي تتناول المادة الخدمات التابعة. وباختصار، يعني ذلك أنه إذا تم تعيين موظف للعمل في كيان في البلد المضيف لمدة تقل عن 183 يوما في السنة المالية (أو سنة تقويمية أو فترة 12 شهرا)، يظل الموظف يعمل من قبل صاحب العمل في البلد الأصلي ولكن رواتب الموظف وتكاليفه يتم إعادة شحنها إلى الكيان المضيف، فإن سلطة الضرائب في البلد المضيف سوف تعامل الكيان المضيف على أنه "صاحب العمل الاقتصادي" وبالتالي صاحب العمل لأغراض تفسير المادة 15. وفي هذه الحالة، سيتم رفض الإعفاء من المادة 15 وسيخضع الموظف للضريبة في البلد المضيف. 2 على سبيل المثال، يمكن للموظف أن يكون حاضرا فعليا في البلد لمدة تصل إلى 60 يوما قبل أن تطبق السلطات الضريبية نهج العمل Ђeconomic الاقتصادي Ђ.. 3 حساب العينة التي تم إنشاؤها من قبل كمغ، الشركة عضو روماني من كمغ الدولية، استنادا إلى قانون الضرائب الروماني، القانون رقم 227/2015 سارية المفعول ابتداء من 1 يناير 2016. © 2017 كمغ تاكس سرل، وهي شركة ذات مسؤولية محدودة رومانية وشركة عضو في شبكة كي بي إم جي من الشركات الأعضاء المستقلة التابعة لشركة كي بي إم جي إنترناشونال التعاونية، وهي كيان سويسري. كل الحقوق محفوظة. اتصل بنا. البحث عن مواقع المكاتب kpmg.findOfficeLocations لنا kpmg.Us وسائل الاعلام الاجتماعية كمغ kpmg.socialMedia. طلب اقتراح. حفظ، الإشراف والمشاركة. محتوى المعدل الأول مخصص لك. أنت & # x27؛ كنت عضوا منذ ذلك الحين. © 2017 كمغ إنترناشونال كوبيراتيف (“KPMG إنترناشونالв)، وهي كيان سويسري. الشركات الأعضاء في شبكة كي بي إم جي من الشركات المستقلة هي تابعة لشركة كي بي إم جي الدولية. كمغ الدولية لا تقدم خدمات العملاء. ليس لدى أي شركة عضو أي سلطة إلزام أو إلزام شركة كمغ إنترناشونال أو أي شركة أخرى عضو في شركة أخرى، وليس لدى كي بي إم جي الدولية أي سلطة إلزام أو إلزام أي شركة عضو. كل الحقوق محفوظة. خيار شراء الأسهم. ما هو "خيار الأسهم" خيار الأسهم هو امتياز، يباع من قبل طرف إلى آخر، يعطي المشتري الحق، ولكن ليس الالتزام، لشراء أو بيع الأسهم بسعر متفق عليه في غضون فترة معينة من الزمن. يمكن ممارسة الخيارات الأمريكية، التي تشكل معظم خيارات الأسهم المتداولة في البورصة العامة، في أي وقت بين تاريخ الشراء وتاريخ انتهاء صلاحية الخيار. من ناحية أخرى، الخيارات الأوروبية، والمعروفة أيضا باسم "خيارات الأسهم" في المملكة المتحدة، هي أقل شيوعا قليلا، ويمكن استبدالها فقط في تاريخ انتهاء الصلاحية. كسر السهم "خيار الأسهم" ويكون عقد خيار الأسهم بين طرفين متفقين، وتمثل الخيارات عادة 100 سهم من الأسهم الأساسية. وضع وخيارات الاتصال. ويعتبر خيار الأسهم دعوة عندما يدخل المشتري في عقد لشراء الأسهم بسعر محدد في تاريخ محدد. ويعتبر خيارا عندما يقوم المشتري الخيار بإبرام عقد لبيع الأسهم بسعر متفق عليه في أو قبل تاريخ محدد. والفكرة هي أن المشتري من خيار الدعوة يعتقد أن الأسهم الأساسية سوف تزيد، في حين أن البائع من الخيار يعتقد خلاف ذلك. ولدى حامل الخيار فائدة شراء السهم بخصم من قيمته السوقية الحالية إذا زاد سعر السهم قبل انتهاء صلاحيته. ومع ذلك، إذا اعتقد المشتري أن السهم سوف ينخفض ​​في القيمة، فإنه يدخل في عقد الخيار الذي يعطيه الحق في بيع الأسهم في تاريخ لاحق. إذا فقد المخزون الأساسي القيمة قبل انتهاء الصلاحية، فإن حامل الخيار قادر على بيعه مقابل قسط من القيمة السوقية الحالية. سعر الإضراب للخيار هو ما يملي ما إذا كان قيمته أم لا. سعر الإضراب هو السعر المحدد مسبقا الذي يمكن شراء أو بيع الأسهم الأساسية. ربح حاملي المكالمة عندما يكون سعر الإضراب أقل من القيمة السوقية الحالية. وضع أصحاب الخيار الربح عندما يكون سعر الإضراب أعلى من القيمة السوقية الحالية. خيارات الأسهم للموظفين. خيارات الأسهم الموظف مماثلة للدعوة أو وضع الخيارات، مع بعض الاختلافات الرئيسية. وعادة ما تكون خيارات أسهم الموظفين مستحقة بدلا من أن يكون لها وقت محدد حتى تاريخ الاستحقاق. وهذا يعني أن الموظف يجب أن يبقى عاملا لفترة محددة من الوقت قبل أن يكسب الحق في شراء خياراته. وهناك أيضا سعر المنحة الذي يحل محل سعر الإضراب، الذي يمثل القيمة السوقية الحالية في الوقت الذي يتلقى الموظف الخيارات. خيارات الأسهم لمديري P & أمب؛ G السابق. المستثمر / علاقات المساهمين. P & G في مقسم لمحة شركة مقسم الاستراتيجية معلومات الأسهم مقسم أسعار الأسهم إجمالي العائد حاسبة مقسم التاريخية مقسم الأسعار الانقسامات وتقسيم الأرباح مقسم الملكية مقسم المفرق التقارير المالية البيانات الصحفية مقسم التقارير السنوية مقسم المعالم المالية المفرق مقسم سيك مقسم مقسم العروض والأحداث المفرق 2017 حقائق ورقة مقسم المستثمر اتصالات مقسم الإخطارات مقسم خيارات الأسهم لمدراء P & G السابق مقسم. خيارات الأسهم لمديري P & أمب؛ G السابق. إذا كنت قد تقاعدت أو انفصلت عن P & أمب؛ G، فقد يكون لديك أسئلة حول تفاصيل إدارة خيارات الأسهم. يتم أرشفة المعلومات لمديري P & أمب؛ G السابق هنا لراحتك. هام 2017 نهاية العام الموعد النهائي للمعلومات. وتنطبق هذه القواعد على جميع خيارات األسهم، بما في ذلك تلك الممنوحة وفقا لبرامج إدارة المفاتيح وبرامج النجوم، وجميع منح االعتراف. إذا كنت قد وضعت "أمر الحد" ليس هناك ما يضمن أن الخيارات الخاصة بك سيتم ممارسة والأسهم الخاصة بك بيعها قبل نهاية عام 2017. فقط تلك أوامر الحد التي تنفذ عن طريق إغلاق السوق يوم الخميس 21 ديسمبر 2017 سيتم الانتهاء خلال السنة التقويمية 2017 (أي إذا تم التوصل إلى سعر الحد بين 22 ديسمبر 2017 وحتى 29 ديسمبر 2017، فإنه لن تنفذ في عام 2017). للتأكيد، لن نتمكن من معالجة أي طلبات ممارسة خيارات الأسهم المقدمة في 22 ديسمبر 2017 حتى 1 يناير 2018. وسيتم معالجة أي طلبات قدمت في هذه الأيام في 2 يناير 2018. في ما يتعلق بأغراض الرواتب في الولايات المتحدة، سيتم الإبلاغ عن التمارين التي تم تنفيذها في 21 ديسمبر 2017 أو قبل ذلك ويتم فرض ضريبة عليها في الولايات المتحدة كإيرادات 2017. لن تتم معالجة الطلبات الواردة بعد 21 ديسمبر 2017 حتى 2 يناير 2018؛ وبالتالي، يتم الإبلاغ عنها وضرائبها في الولايات المتحدة كإيرادات 2018. جميع البلدان الأخرى، في أي ديسمبر كانون الاول تمارين يجب عليك الاتصال بمركز خدمة الموظفين المناسب أدناه لتحديد أي سنة تقويمية سيتم الإبلاغ عن هذا الدخل في. يرجى الاتصال إدارة خطة الأسهم في 513-983-5125 أو stockopt.impg مع أي أسئلة. خيارات الأسهم على الانترنت. كمتقاعد قيم أو الموظف السابق مع الاحتفاظ مدير الأسهم * خيارات الأسهم، ونحن نريد لمساعدتك على إدارة حسابك بشكل أفضل. سوف خيارات الأسهم على الانترنت (سو) يسمح لك لعرض حسابك على الانترنت وممارسة خيارات الأسهم الخاصة بك بنفس الطريقة التي فعلت كموظف نشط. لمزيد من المعلومات، انقر على روابط سو والأسئلة الشائعة والأسئلة الشائعة و دليل التنقل أدناه. للتسجيل، أكمل نموذج تسجيل سو الذي تم نشره أدناه. يرجى إعادة إرسال النموذج بعد اليوم الأخير من العمل مع الشركة كما أننا لا نقبل أشكال حتى تاريخ ما بعد التوظيف الخاص بك يحدث. * لا يمكن استخدام هذه الأداة لأسهم الاعتراف. انظر الرابط أدناه بعنوان كيفية ممارسة أسلوبي الاعتراف للحصول على مزيد من المعلومات حول هذا النوع من المنح. نماذج ومعلومات أخرى. © 2017 بروكتر & أمب؛ مغامرة. جميع المطالبات صالحة فقط في الولايات المتحدة.
خيارات الأسهم غير المقيمين
ما هو تداول الخيارات في الهندية